Kết quả tìm kiếm cho "người lao động cần biết"

Kết quả 1 - 10 trong khoảng 9

Cập Nhật 15-07-2021

Những ngày qua, Bình Dương liên tục ghi nhận ca nhiễm bệnh là người lao động (NLĐ) qua test nhanh tại các cơ sở y tế và qua phát hiện tại các chốt kiểm dịch người về từ TP.Hồ Chí Minh.

Tag: Tiến sĩ Dương Chí Nam,Phó Cục trưởng Cục Quản lý môi trường y tế,Bộ phận thường trực đặc biệt của Bộ Y tế,Bình Dương

Cập Nhật 04-12-2020

(tiếp theo số thứ năm 3-12-2020)

Tag: quy định,lao động,ký hợp đồng

Cập Nhật 03-12-2020

Kể từ ngày 1-1-2021, nhiều quy định mới về hợp đồng lao động sẽ chính thức có hiệu lực theo Bộ Luật Lao động 2019.

Tag: quy định mới,người lao động,hợp đồng lao động

Cập Nhật 03-05-2019

Thực hiện tiền lương tối thiểu, tối đa tính đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) theo mức lương tối thiểu vùng quy định tại Nghị định số 157/2018/NĐ-CP được thực hiện như thế nào?

Tag: người lao động,lương tối thiểu vùng

Cập Nhật 16-04-2019

Nghị định số 149/2018/NĐ-CP, ngày 7-11-2018 của Chính phủ quy định chi tiết Khoản 3, Điều 63 của Bộ luật Lao động về thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc như thế nào?

Tag: người lao động cần biết,nghị định chính phủ

Cập Nhật 03-04-2019

- Kể từ ngày 1-1-2019, thực hiện tiền lương tối thiểu, tối đa tính đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) theo mức lương tối thiểu vùng quy định tại Nghị định số 157/2018/NĐ-CP được thực hiện như thế nào?

Tag: Người lao động,cần biết

Cập Nhật 07-03-2019

Theo quy định và thông tin từ Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam, từ năm 2019 thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) đã cấp cho người tham gia trong năm 2017, 2018 (đã cấp theo mã số BHXH và mẫu thẻ mới) được tiếp tục sử dụng hay không?

Tag: bảo hiểm xã hội,bảo hiểm y tế

Cập Nhật 22-02-2019

Thực hiện tiền lương tối thiểu, tối đa tính đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) theo mức lương tối thiểu vùng quy định tại Nghị định số 157/2018/NĐ-CP như thế nào?

Tag: lao động,lương tối thiểu

Cập Nhật 17-06-2013

+ Về vấn đề hợp đồng LĐ, chính sách mới quy định trong trường hợp người LĐ ký kết nhiều hợp đồng LĐ với các đơn vị khác nhau mà cả người LĐ và người sử dụng LĐ đều thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp thì nơi giao kết hợp đồng đầu tiên sẽ có trách nhiệm tham gia bảo hiểm. Đối với bảo hiểm y tế bắt buộc thì trách nhiệm tham gia bảo hiểm sẽ căn cứ vào hợp đồng LĐ có mức tiền lương cao nhất. Các nội dung này được hướng dẫn tại Nghị định 44/2013/NĐ-CP của Chính phủ và có hiệu lực từ ngày 1-7-2013.